RAILI JUURIKAS
Miks MI? Ma sattusin MI koolitusele täiesti juhuslikult, mul ei olnud mingeid ootusi ega ka valmisolekut klienditööks. Aga MI sobis imeliselt minu väärtustega, tööpõhimõtetega, vaadetega elule ja inimsuhetele. Ja isegi kui alguses ei olnud mul võimalust MI-d nõustamises kasutada, siis juba väikestest MI elementide kasutamisest, oli vahe vestluste kvaliteedis ja tulemustes selgelt tunda. MI justkui tõmbas mind ülepeakaela endasse ning tegi minust tulihingelise MI fänni – ikka ja jälle leian ennast MI teemadel mõtisklemas ja arutlemas ja vaidlemas. See vaimustus sellest meetodist tekitab vastupandamatut soovi seda jagada ning lasta ka teistel seda kogeda.
Haridus ja töö: Ülikoolis olen õppinud psühholoogiat, organisatsioonikäitumist ning peale MI-ga kokkupuutumist taas psühholoogiat. Töötanud olen värbamiskonsultandina, õppetöökoordinaatori ning üliõpilaste nõustajana. Hetkel töötan Tallinna Tehnikakõrgkoolis üldpädevuste juhtivlektorina, kus lisaks õpetamisele panustan ka õppekavade arendamisse. Olen kuulunud kõrgkoolididaktika uurimisrühma ning sealt on saanud alguse minu suur huvi õpetamise köögipoole vastu, mis on viinud mind ka õppejõudude juhendamise ja koolitamiseni. Lisaks vastutan vaimse tervise valdkonna eest, koolitan ja juhendan tuutoreid ning pakun üliõpilastele psühholoogilist nõustamist. Kasutan motiveerivat intervjueerimist lisaks nõustamisele ka õppetöös ning õppejõudude ja üliõpilaste juhendamisel.
Lühidalt ja kokkuvõtlikult olulisemast: MI-ga puutusin esmakordselt kokku aastal 2011, kus läbisin nii algtaseme koolituse, MITI manuaali järgi kodeerijakoolituse. Samal aastal lõime grupi MI huvilistega EMITA. 2013 sai minust MI treener ning peale seda olen järjepidevalt koolitanud. Alates 2019 aastast olen MINT võrgustiku liige. Sellest ajast olen rohkem huvitunud MI-st hariduses, koolitanud õppejõude ja koolitajaid ning alates 2023 liitusin ka MINT võrgustiku huvigrupiga: MI in Higher Education.
Kuulumised organisatsioonidesse: EMITA, MINT (MI treenerite rahvusvaheline võrgustik), Suhtle Targalt (koolitajate kogukond)
Pakutavad MI teenused: MI koolitused, kodeerimine, supervisioon ning motivatsiooninõustamised.
Tegutsemisalad: psühholoogia, noored, haridus, karjäär, sport.
Keeled, milles töötan: eesti ja inglise keel
Kontakt: raili.juurikas@gmail.com; 58119838
Minu väljaõpe MI-s
2023 MINT Forum Motivational Interviewing Network of Trainers, Copenhagen, Denmark.
2021 EMITA rakendajaõppe pilootkoolitus (10 EAP, EMITA treenerid)
2021 MINT eForum Motivational Interviewing Network of Trainers.
2019 MINT Forum Motivational Interviewing Network of Trainers, Tallinn, Eesti
2018 2 päeva. Motiveeriv intervjueerimine gruppides, koolitaja Inga Karton
2017 4 päeva. MINT Estonian TNT, Motivational Interviewing Training New Trainers, koolitajad: Denise Ernst, Inga Karton, Irja Koikson
2016 1 päev. Agenda mapping and MI, koolitaja Margo Bristow
2015 2 päeva MITI.4.2, koolitaja D. Ernst
2014 1 päev The role of Motivational Interviewing in Sport, Exercise and Physical Activity, koolitaja Jeff Breckon
2013 3 päeva Motiveeriv intervjueerimine: treenerikoolitus, koolitajad: Inga Karton, Tõnu Jürjen
2011 2 päeva MI edasijõudnute kursus, I. Karton.
2011 3 päeva MI Coding, Feedback and Coaching, R. Gingerich
2011 2 päeva MI- baaskoolitus, I. Karton
Läbiviidud või osaletud EMITA konverentsid, seminarid ja töötoad:
2023 EMITA seminar „Foorumi muljete jagamine“, Tartus, osaleja
2021 EMITA motiveerimise festival, Kõrveküla, korraldaja
2020 EMITA suveseminar: uute oskuste omandamine, käsitöö: õmblemine ja punumine, Setomaa, osaleja
2019 EMITA seminar „Foorumi muljete jagamine”, Tartu, osaleja.
2019 EMITA suveseminar. EMITA õppekava arendamine
2018 EMITA suveseminar. Õppekavade arendamise koolitus, Einike Pilli
2018 EMITA suurseminar „Laiahaardelised võimalused praktikas“, Tartu, osaleja.
2017 EMITA konverents „Autonoomia austamine“, Tallinn, osaleja.
2016 EMITA suveseminar. MITI 4 terminoloogia määratlemine, EMITA Kooli kokkulepped ning meetodi: „protsessi märkmete“ kasutamise võimalused
2016 EMITA konverents „Motiveeriv intervjueerimine: noort toetavad valikud“, Tallinnas, korraldaja ning töötoa: „Motiveerivad vestlused“ läbiviija
2015 EMITA töötuba“ Berliini muljed ja kogemused“, Tartus, osaleja
2015 EMITA konverents „Teaduspõhine isikukesksus“, Tartus, korraldaja ning töötoa:“ MITI I: „Motiveeriva intervjueerimise kodeerimise süsteem: MITI 3-st MITI 4-ni“ läbiviija
2014 EMITA konverents „Motivatsioon arengu toetajana, Sauga, Pärnumaa, korraldaja
2014 EMITA töötuba „Krakovi muljed ja kogemused II osa“, Tallinn, osaleja
2012 EMITA MITI töötuba, üks läbiviijatest
2012 EMITA Motiveerivat intervjueerimist tutvustav seminar kõigile huvilistele, Tallinnas, osaleja
2011 EMITA töötuba „Sheffield’i MINT Forum’i kogemuse jagamine“, Tallinn, osaleja.
2011 EMITA töötuba „MI in Health Care“ tõlkimine – terminoloogia määratlemine. Missiooni ja visiooni ning tegevuskava koostamine“, Türil, osaleja.
MI-alased töötoad ja ettekanded konverentsidel ja foorumitel:
Raili Juurikas, Elina Malleus: MINT eForum Motivational Interviewing Network of Trainers, 15.-19. November 2021. Töötoa läbiviimine: „Fine-tuning MI-skills for building emotional resilience “.
Raili Juurikas, Elina Malleus: MINT Forum Motivational Interviewing Network of Trainers, 23-27 Sept. 2019 Tallinn, Eesti. Töötoa läbiviimine: „MI as a Teaching Tool“.
Läbiviidud MI koolitused
2026 Seminar-töötuba „Osavõtlikkus kui teadlik valik“, Tallinn, 6ak.h
2025 Suhtlus lapsevanematega kasutades MI põhimõtteid. Sihtrühm Põltsamaa Perepesa õpetajad. 2 Gruppi. Maht kokku 12 ak.h
2025 Toimetulekukeskne nõustamine, kliendisuhtlus sotsiaaltöös. Sihtrühm Tallinna Sotsiaal ja tervishoiuameti sotsiaaltöötajad. Maht 52 ak.h
2025 Vestlused, mis loovad lahendusi – konfliktist koostööni. Sihtrühm: TalTechi õppejõud ja juhendajad. Maht 52 ak.h
2025 MI harjutusõhtud. Sihtrühm TalTechi MI baasoskuste treeningu läbinud. Maht 12 ak.h
2024 MI õppetöös. Sihtrühm: TalTechi MI baasoskuste treeningu läbinud õppejõud ja juhendajad. Maht 52 ak.h.
2024 MI sissejuhatus. EMITA avatud koolitus. Maht 26 ak.h.
2023 MI sissejuhatus. Sihtrühm: SPIN programmi eluoskuste treenerid. Maht 7ak.h.
2023 MI baasoskuste treening. Sihtrühm: Sotsiaalkindlustusameti perede tugiteenuste mentorid ja peretoetajad. Maht 52 ak.h
2023 MI töötuba: „How to support your (students’) motivation?“. Sihtrühm TalTechi rahvusvahelisel õppekaval õpetavad õppejõud ja juhendajad. Maht 4 ak.h
2023 MI baasoksuste treening. Sihtrühm TalTechi õppejõud ja juhendajad. Maht 52 ak.h.
2023 MI Sissejuhatus. Sihtrühm Põltsamaa õpetajad. Maht 6 ak.h.
2023 MI sissejuhatus. Tervise Arengu Instituut. Sihtrühm alkoholi liigtarvitajatega töötavad tervishoiutöötajad. Maht 7 ak.h.
2022 MI jätkukoolitus logopeedidele. Sihtrühm algtaseme kursuse läbinud logopeedid. Maht 40 ak.h.
2022 MI baaskursus. Tervise Arengu Instituut. Sihtrühm: alkoholi liigtarvitajatega töötavad tervishoiutöötajad. Maht 26 ak.h.
2022 Motiveeriv intervjueerimine baaskoolitus. PPA. Sihtrühm piirkonnagruppide ametnikud, menetlusgrupid, patrullitalitused. Maht 26 ak.h.
2021 Motiveeriv intervjueerimine baasoskuste treening koolitajale. Sihtrühm Töötukassa koolitajad. Maht kokku 35 ak.h.
2021 Motiveeriv intervjueerimine. Sihtrühm vähelõimunutega tegelevad spetsialistid. 4 gruppi. Maht kokku 64 ak.h.
2021 MI baaskursus. Tervise Arengu Instituut. Sihtrühm: alkoholi liigtarvitajatega töötavad tervishoiutöötajad. 2 gruppi. Maht 72 ak.h. (online kursus)
2020 MI kasutamine õppetöös. Reaalkooli erakooli õpetajad. Maht kokku 16 ak.h.
2020 MI algtase. Sisekaitseakadeemia õppenõustajad ja tugipersonal. Maht kokku 26 ak.h.
2020 MI algtase. TAI programm „SÜTIKUD“. Maht 26 ak.h.
2020 MI algtase. KiVa mentorid. Maht 26 ak.h.
2020 Sotsiaalministeeriumi Noortegarantii infopäeval praktilised töötoad. 2 korda, maht kokku 14 ak.h.
2020 MI kesktase. Tallinna ja Harjumaa logopeedid, eripedagoogid ja õpetajad. Maht 39 ak.h.
2020 Motiveeriv intervjueerimine. Sihtrühm vähelõimunutega tegelevad spetsialistid. 2 gruppi. Maht kokku 32 ak.h.
2019 Sotsiaalministeeriumi Noortegarantii infopäeval koolitus: „Kuidas võtta kontakti ja viia läbi motiveerivaid intervjuusid noortega“. Maht 2,5h.
2019 MI algtase. Sihtrühm Haapsalu Kutsehariduskeskuse õpetajad ja töötjad. Maht 21 ak.h.
2019 MI harjutusõhtud Tallinnas. Sihtrühm MI algtaseme läbinud MI huvilised. Maht 10 ak.h.
2019 MI Algtase. Sihtrühm PERHi rehabilitatsiooniteenuseid pakkuvad spetsialistid. Maht 28 ak.h.
2018 Motiveeriv intervjueerimine meeskondadele. Sihtrühm Tallinna Kiirabi töötajad. Maht 7 ak.h.
2018 Motiveeriv intervjueerimine. Sihtrühm vähelõimunutega tegelevad spetsialistid. 3 gruppi. Maht kokku 42 ak.h.
2018 Motiveeriv intervjueerimine: demopäev ja koolitusvajaduse kaardistamise töötuba. Sihtrühm Tallinna Kiirabi brigaadijuhid. Maht 7ak. h.
2018 Motiveeriv intervjueerimine: algtase. Sihtrühm Harjumaa sotsiaaltöötajad. Maht 26 ak. h.
2017 MI põhine väärtuskaartide kasutamine karjäärinõustajate töös. Maht 2 ak.h.
2017 Motiveeriv intervjueerimine: kesktase. Sihtrühm Töötukassa karjäärinõustajad. 2 gruppi. Maht kokku 78 ak.h.
2016 – 2017 Motiveeriv intervjueerimine: algtase. Sihtrühm Töötukassa karjäärinõustajad. Maht 26 ak.h.
2016 Seminar: motiveerivad vestlused. Sihtrühm Kehtna valla õpetajad. Maht 4ak.h.
2016 Motiveeriv intervjueerimine: sissejuhatus. Avatud koolitus, EMITA Kool. Maht 7 ak.h.
2016 Motiveeriv intervjueerimine: algtase. INNOVE karjäärinõustajad ja karjääriinfospetsialistid. Maht 16 ak.h
2016 Seminar: motiveerivad vestlused: Kiili gümnaasium. Sihtrühm Kiili Gümnaasiumi õpetajad. Maht 4 ak.h.
2016 MI tutvustus: Rae valla alaealiste komisjon. Sihtrühm alaealiste komisjoni liikmed. Maht 2 ak.h.
2015 – 2016 MI algtase: „TULUKE“ – Tõenduspõhine uus lähenemine – uus koolikultuur Eestis. Sihtrühm riskilaste ja –noortega tegelevad õpetajad ja spetsialistid. Kogumaht: 56 ak.h.
2015 MI tutvustus: Saare Maavalitsus. Sihtrühm: Saare ja Hiiu maavalitsuste juurde kuuluva tervisenõukogu liikmed. Maht 8 ak.h.
2015 MI algtase: Karjäärinõustajate Ühing. Sihtrühm: karjäärinõustajad. Maht 26 ak.h.
2015 MI algtase: „Murdepunkt“. Sihtrühm: Riskilaste ja –noortega töötavad spetsialistid. Maht 26 ak.h.
2015 MI algtase: Töötukassa. Sihtgrupp: Töötukassa tippspetsialistid ning kesktaseme juhid. Maht 26 ak.h.
2014 MI algtase: Ida-Tallinna Keskhaigla (ITKH). Sihgrupp: ITKH meedikud; maht 26 ak.h.
2014 MI algtase: Keila Noortekeskus. Sihtgrupp: Keila noortega tegelevad spetsialistid; maht 26 ak.h.
2014 Motiveeriv nõustamine kodukülastuses: koolitajate koolitus (2x): Päästeamet. Sihtgrupp: päästjad, ennetajad ja komandode pealikud; kokku maht 16 ak.h
2013 MI algtase: Marienthali psühhiaatria ja psühholoogia keskus (MPPK). Sihtgrupp: MPPK psühholoogid; 24 ak.h.
2013 – 2018 olen osalenud erinevates koolitusprojektides ka kodeerija ja superviseerijana. Nt Tervise Arengu Instituudi esmatasandi meditsiinitöötajate ja perearsti residentide koolitustel, programmi „Imelised aastad“ grupijuhtide koolitusel; Murdepunkti riskilaste ja –noortega tegelevate spetsialisteide koolitustel ning Justiitsministeeriumi kesktaseme korrektsioonitöötajate koolitustel.